Employeur garantissant l'égalité des chances

Tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, d'origine nationale, de statut d'ancien combattant protégé, de statut de handicapé ou sur la base de toute autre classe protégée au niveau national, étatique ou local applicable, tel que mis à jour par la loi de temps à autre.